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荣誉会员免费王新宇:痕迹识人沟通篇管理专业目标教育沟通合作信任项目管理讲师介绍王新宇毕业于清华大学,清华大学经济管理学院 EMBA (高级工商管理硕士)、美国管理技术大学(UMT)新项目管理硕士学位;国家高级人力资源工程师、高级物流工程师、国家人力资源理论与实际联盟招聘专业委员会秘书长、北京市高校人才服务中心特聘专家、中国外运长航集团人事部常务副总经理、组织部部长常务副部长、培训学校负责人,曾担任集团公司业务总监、国家物流师职业资格鉴定专家委员会委员、教育部大学生就业联盟主席、中外企业人力资源协会(HRA)主席兼招成委员会主任;
荣誉会员免费三节课 高阶增长黑客实战营 互联网人职场突破的增长进价实战学习管理团队成长数据分析课程简介:90%的人会误解增长的本质许多人对增长有一定的误解员工对增长的误解:1.将裂变和增长混为一谈。2.认为增长就是追求方法和套路。3.担心网络黑客的增长会取代业务、营销推广等职业。4.我觉得网络黑客的成长是“万花油”,老板再也不怕我的销售业绩了。5.将步骤作为增长网络黑客,建立增长团队,将业务、产品和设计方案放入一个小组,然后每天召开早会,设置管理看板,最终创建裂变,认为这是增长网络黑客。
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荣誉会员免费顾均辉品牌定位理论20讲课程理解定位课程大纲01-理解定位从心开始.mp402-思考的五个规律性.mp403-定位三种方式.mp404-执行定位过程.mp405-九种位置.mp406-5个很少变成差异化的概念.mp407-9大差异化概念(上).mp408-9大差异化概念(中).mp409-9大差异化概念(下).mp410-4种战略形势.mp4