课程大纲
01-2023年公司生存手册第一讲:回归经营实质: .mp4
02-第二个成功的企业=战略×组织协调能力×文化艺术×领导能力 .mp4
03-第三讲老板操作三板斧:制定战略,带领团队,建立机制 .mp4
04-第四讲定战略:制定合理战略的七个具体步骤 .mp4
05-第五讲如何匹配关键岗位的关键优秀人才 .mp4
06-第六讲建制度:如何构建各部门和中后台制度 .mp4
07-第七讲重启_如何制定2023年经营计划? .mp4
08-第八次战略总体目标达成协议的三次关键会议 .mp4
09-第九讲解总体目标:战略落地三个重点: .mp4
10-10谈云管端:如何搭建从支持到控制的业务中心 .mp4
11-11讲认知能力:领导是人力资源管理的第一负责人 .mp4
12-12-12选择搭档①:人力资源管理领导者的五个特点 .mp4
13-13-13选择搭档②:销售思维是人力资源管理领导者的思维模式 .mp4
14-第十四讲搭管理体系①:解决方案是业务流程负责人的第一课 .mp4
15-第十五讲搭管理体系②:业人结合的五个关键点 .mp4
16-16规定总体规划:从优秀人才扩张到人才升值 .mp4
17-我的成功方程_可复制的初入职场通关手册 .mp4
附件
创业酵母_给老板的企业成功方程式(张丽俊)
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