党政领导干部是组织的大脑和心脏,但现在我们的大脑越来越累,心脏越来越累,因为领导承受着更大的压力,不能享受普通工作人员通常轻松的生活。但是,如果一个领导被压力屈服,组织就会失去头脑;如果一个领导受到情绪的影响,生活就会混乱。如何随时随地调整心态,不仅关系到事业的发展,也关系到领导生活的幸福指数
胡月星先生从领导心理研究的专业角度,讲解了领导心理培养的各个方面,并给出了一系列简单易行的心理调整方法。帮助领导正确缓解工作压力,缓解生活情绪,让领导成为一个快乐的人,让组织更有凝聚力
胡月星
国家行政学院领导考核研究中心研发部主任。胡月星主持完成了16个国家和省级科研项目,并出版了《现代领导心理学》、15部学术作品,如《领导干部心理健康读本》,发表70多篇学术论文
胡月星作为调查组的重要成员之一,曾在澳大利亚、法国、英国、德国、意大利等国与中央组织部、国家行政学院项目组进行调查交流。在中央部委、地方党政部门、大型企业领导干部培训班上,教授领导心理潜能开发、领导心理调节、领导能力等核心课程,受到领导干部的高度赞扬
《领导情绪管理》课程摘要:
第一讲 激情四射 鼓舞人心
成功领导的四个要领
五大健康基石
第二讲 博闻强识 丰富自己
十个幸福指数
心理状态稳定
第三讲 阳光心态 积极进取
个性品质健全
正常的行为反应
第四讲 自我肯定 善于协调
自我意识清晰
协调的人际关系
第五讲 消除障碍 擅长平衡
十种情绪障碍的原因
领导心理失衡的原因
第六讲 目光远大 胸怀全局
增加幸福感的原则
第七讲 信念坚定 个性领导
自我调节的四个方面
第八讲 调适压力 快乐领导
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