自学成才

 《前沿讲座-策划改变命运》内容简介现任世界商务规划师联合会史宪文教授（WBSA）轮值主席，国际思维引擎首席科学家，被誉为“现代规划管理技术之父”。他是理论家，发表了十多部学术作品，是现代规划理论的重要奠基人。他也是一名投资者，实现了1万元的投资，并在10年内转化为价值亿万的思维引擎技术。他是演说家，凤凰卫视商道，央视“师说”品三国，幽默深叹为观止！他也是一名实践者。他把小投入、大产出、危机变成了商机。“引进创新”是他的专长。他每年指导近100家企业创造奇迹。许多城市和地区的战略规划都留下了他的杰作。

 管理者角色认知内容简介课程说明在足球场上，前锋打后卫，后卫跑到前锋的位置，球场混乱，球队将打败战争。在企业中，像这样的角色错位的经理还少吗？一般认为，管理的目的是有效地实现工作目标。作为管理者，提高整体效益是首要任务，因此他们必须认识到自己在管理工作中的作用和职责。为了更好地为公司和团队创造业绩。只有这样，管理者才能确认他们应该持有什么样的态度和技能来实现预期的目标。

 “新员工规则”课程分为四个部分，重点关注如何制定自己的职业规划，新员工应该建立什么好习惯，如何度过试用期，培养良好的职业素质，如何成为管理者眼中的好员工。 讲师：郭玉玲  郭玉玲是一位在中外企业工作了30多年的成功人士。她是一位总经理，曾带领近3000名新老员工在生产、制造、营销、服务和采购方面共同努力，也是一家大型上市集团的副总裁；她也是一名未知的新员工，经历了职业发展和瓶颈、危险和挫折、机遇和成功；她用自己的个人成长经历揭示了新员工发展的内在规律，写了从基层员工到高级职业经理人的一个又一个可能性；她根据30多年的工作经验为新员工定制了这套职业导航计划，这也是新员工职业教育的实用解决方案——新员工守则！

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 讲师介绍锤子科技创始人罗永浩先后创办了牛博网和老罗英语培训学校，并出版了《我的奋斗》一书。2012年4月8日，罗永浩在新浪微博上宣布制作智能手机。2013年3月27日，基于Android的深度定制操作系统发布，2014年5月20日，锤子科技首款手机正式发布。

第一讲 职业生涯和目标  1、人生的目标  2、目标和幻想的区别  3、失败者和圣人的故事  4、只有有愿望，我们才能有能力 第二讲 职业生涯和条件  1、成功的条件  2、成功的决定因素是态度  3、形成和启发舒适区 第三讲 职业和心态(上)  1、态度决定成败  2、观点和角度(1)

 《求职全攻略》内容简介谢先生结合20年的实践教学经验，提供最专业的服务质量，帮助企业研究、营销、人力资源、激励等有效信息，帮助企业做好更有效的管理，提高员工素质，提高综合竞争力，创造更高的利润。帮助更多有爱心的人在自我成长、职业发展、家庭和谐和人际关系方面取得“自信、快乐”的成功。

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 内容简介《李开复:做最好的自己》编辑推荐 几年后，人们不仅尊重他的科学贡献和事业成就，还尊重他对年轻一代的热情、爱和奉献。 ——宋健(中华人民共和国前国务委员) 我们一直在寻找具有优秀技术能力、领导能力、热爱中国、深刻理解谷歌价值观（特别是诚信和诚信）的特殊人才。幸运的是，我们在李开复身上发现了这些优秀的品质。

 讲师介绍胡宝森先生创办的建业地产是中原最大的房地产企业，也是中国著名的房地产公司之一。其基于省级发展的方式也被称为“建设模式”； 胡宝森、冯仑、王石共同创办“中城联盟”，致力于促进中国房地产业的发展，积极倡导和推动「新住宅运动」。先后荣获 “中国房地产十大风云人物”、“中国房地产企业十大功勋人物”、“2003年50强房地产影响力人物”、“2003年中国十大民营企业家”、“住宅行业领军人物奖”等荣誉； 胡宝森先生也热心社会公益事业，先后荣获“河南省十大杰出慈善家” 、“优秀中国特色社会主义建设者”等称号。

 易发久－－一个人就像一台电脑，也由“硬件”和“软件”系统组成，但当身体状况、家庭背景、智力因素和其他“硬件”条件相同时，为什么人们会取得不同的成就呢？      易发久－－这表明，真正决定成功的是一个人的内在因素，即他的思维方式、信念、态度、自我期望、习惯等。”要成功，你必须首先有强烈的成功欲望，就像你有强烈的生存欲望一样。”成功取决于三个要素：意志、方法和行动，而成功的第一个要素是“意志”。