
课程目录
001 陈春华的《管理常识》推荐:让管理者不再折磨别人或自己.mp3
002 管理:测量管理的五个标准.mp3
003 组织:衡量有效组织的四个关键标准.mp3
004 组织结构:落实责任.mp3
005 领导:引领未来,增强魅力,上下同欲.mp3
006 激励:产生工作绩效.mp3
007 决策:理性决策而不是理想决策:理性决策.mp3
008 计划:目标、资源、行动.mp3
009 控制:标准化、量化、全过程化.mp3
010 陈春花教授《管理的本质》推荐:遵循基本规律,掌握应对不确定性和变化的能力.mp3
011 操作:做正确的事.mp3
012 战略:命运的选择.mp3
013 营销:培养基本功.mp3
014 产品:表达意图.mp3
015 服务 共享 品牌=业务附加值.mp3
016 中国领先企业如何实现可持续增长,陈春花《领先之路》推荐语?.mp3
017 揭开领先面纱:八个要素.mp3
018 英雄领袖:从企业领袖到行业英雄-.mp3
019 中西结合:中国理念和西方标准.mp3
020 渠道驱动:创造市场的外部动力.mp3
021 利益共同体:共生成长.mp3
022 企业文化:脚踏实地,循序渐进.mp3
023 核心竞争力.mp3
024 快速反应:赢得市场机遇.mp3
025 远景使命:四两拨千斤.mp3
026 陈春华《激活个人》推荐语:互联网时代管理的新范式已经拉开帷幕3.mp3
027 激活个体的理论体系4.mp3
028 组织管理的命题和内涵.mp3
029 组织情境:新的组织挑战.mp3
030 新的组织属性.mp3
031 新的组织能力.mp3
032 水样组织.mp3
033 陈春花《激活组织》推荐语:这是一个集智慧于一体的时代.mp3
034 组织环境的五种力量.mp3
035 组织管理模型的持续增长.mp3
036 组织新认知:激活组织认知的前提.mp3
037 激活组织的七项实践:从个人价值到智慧的集合.mp3
038 “超越竞争”的推荐顺序:竞争的目的是离开竞争.mp3
039 承前启后的“超越竞争”.mp3
040 重新定义战略:超越竞争:超越竞争.mp3
041 超越竞争的五个内涵.mp3
042 警钟长鸣:内生增长:内生增长.mp3
043 超越竞争的组织能力和个人能力.mp3
044 陈春华《回归营销基本层面》推荐语:营销的本质是理解消费者.mp3
045 营销的本质:了解消费者.mp3
046 营销的“营”和“行”.mp3
047 品牌之道:循序渐进.mp3
048 配送方式:合作共赢.mp3
049 盈利方式:有效方案.mp3
050 陈春华的“成为价值型企业”推荐:企业发展的下一个机遇.mp3
051 价值型企业时代的认知.mp3
052 价值型企业的成长和创新.mp3
053 价值型企业的组织协调和市场表现力.mp3
054 企业价值管理:增长*实现*持续.mp3
055 利用增长的杠杆.mp3
056 陈春花《冬季行动》推荐语:企业如何逆境成长?.mp3
057 逆境中的生长规律.mp3
058 正念:逆境中的灯塔.mp3
059 管理能:逆境加油站:逆境加油站.mp3
060 经营价值:逆境中与贵人携手.mp3
061 创新:逆境终点站.mp3
062 “从概念到行为习惯”推荐:文化带来的员工行为模式.mp3
063 重新定义文化.mp3
064 衡量文化水平的三个标准.mp3
065 文化的常识.mp3
066 企业文化的核心内容.mp3
067 全方位落地企业文化.mp3
068 管理的新起点:重启文化.mp3
【陈春花发刊推荐】理解管理的本质,使理论成为常识.mp3
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