萧泓 企业内的领导力发展

 《企业领导力发展》内容简介

职业背景 20世纪80年代，萧红从清华大学毕业后去了美国。获得硕士学位后，他开始在南加州大学攻读工程学博士学位。 1997年，摩托罗拉正在为摩托罗拉大学寻找一个有中国背景的人

萧红对职场成功的研究认为，人才要想在企业中取得成功，必须从三个方面提高自己。即从技能、知识和态度三个方面考虑。所谓知识，是指具有相关技能的知识；技能是指在某一领域工作所需的能力，如销售能力、沟通能力和解决技术问题的能力；但态度比知识和技能更重要。例如，如果你认为只有美国人才能成为一家美国公司的老板，不管你有多努力，所以不努力工作，做事不热情，这样你的发展就不受他人的限制 被你的态度限制，而是被你的态度限制 制了。态度的问题取决于你自己，控制你的情绪，并将其控制在合理的范围内。他说:态度就像凹凸镜，会放大或缩小你的知识和技能。