国际上发生了不可逆转的创新。处理者能做什么？
猜测未来并不容易，只是毫无意义。已经发生的根本性创新比猜测重要得多。
德鲁克《剧变时代的处理》通知我们，安排招聘经理的目的是履行和采取有效的行动。经理有必要考虑和使用已经发生的创新来完成自己的任务。在过去的50年里，人们认为自然处理的假设、规律和常规发生了变化。信息已经成为一种新的处理工具，成为处理者的关键资本和安排的基础。在国际经济中，在剧变时代，新的权利中间，新的购物中心和职业的持续增长
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